Sunafil finalizará la inspección laboral si trabajador denunciante desiste

La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) adoptó un nuevo criterio referente a la inspección que realiza ante la denuncia laboral, la cual no seguirá si el trabajador denunciante desiste de su pretensión, siempre y cuando el comportamiento por parte del empleador no afecte a terceros.En ese sentido, si la denuncia interpuesta por el trabajador es sobre un tema puntual que solo le afecte a él, como el no haber recibido gratificación y este desiste, Sunafil ya no podrá continuar con la inspección ni sancionar al empleador. Cabe precisar que este criterio ahorraría el pago de una posible multa.Fecha de publicación: 20/09/2019Fuente: diario Gestión