De acuerdo al Decreto Supremo Nº 307-2017-EF, todos los docentes contratados que presten servicios en escuelas públicas tendrán derecho a recibir la compensación por tiempo de servicios (CTS) y un subsidio por luto y sepelio.De ese modo, la CTS, el cual será entregado al final de cada año fiscal, será equivalente al 14% de la remuneración mensual vigente al momento de la conclusión de su contrato, por año o fracción mayor a seis meses de servicios continuos, hasta por un máximo de 30 veces.Asimismo, se prevé la entrega de un subsidio por luto y sepelio, por un monto único de S/ 3,000, que deberá ser otorgado al profesor contratado que esté en servicio efectivo, al fallecimiento del cónyuge o conviviente reconocido legalmente, padres o hijos. Mientras que de ocurrir el fallecimiento del profesor contratado en servicio efectivo, también se prevé su otorgamiento al cónyuge o conviviente reconocido legalmente, hijos, padres o hermanos, en ese orden de prelación y en forma excluyente.Fecha de publicación: 30/10/2017.Fuente: diario El Peruano.
Otorgan beneficios laborales a docentes
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