Entidades públicas no cuentan con reglas claras para contratar practicantes

Según un informe de la Autoridad Nacional del Servicio Civil (Servir), se requiere de un marco legal integral para el uso de las modalidadesXNT formativas laborales en el sector público, ya que actualmente la legislación actual solo aplica para las entidades regidas por la contratación laboral de la actividad privada (Indecopi, Osiptel, entre otros). En ese sentido, la Gerente de Políticas de Gestión de Servir, Cynthia Su, explicó que actualmente las entidades públicas con regímenes distintos al privado no cuentan con una norma general que regule el uso de las modalidades formativas laborales.Fecha de publicación: 14/12/2016.Fuente: Diario Gestión.