Descanso por maternidad será parcialmente pagada por EsSalud

El descanso por maternidad se amplió de 90 a 98 días y, con base en esto, EsSalud ordenó a todas sus redes asistenciales XNTque solo se pagará el subsidio por maternidad por 90 y no por 98 días, como lo establece la ley que amplió este descanso, debiendo la empresa asumir el pago de los restantes 8 días.Con esta medida, EsSalud dispuso que no se abone el 100% del descanso por maternidad, que corresponde a toda trabajadora embarazada, sino que solo lo hará parcialmente, quedando las compañías obligadas al pago directo de la trabajadora durante el tiempo de descanso.Fecha de publicación: 01-02-2016Fuente: Diario Gestión