El Pleno del Congreso aprobó ayer el nuevo régimen laboral para jóvenes de entre 18 y 24 años, el cual fomentará la contrataciónXNT de jóvenes sin experiencia.Este nuevo régimen beneficiaría también a las empresas pues se reducirían los costos laborales, como el pago de gratificaciones, CTS y utilidades, beneficios a los que el joven trabajador no tendría derecho en este régimen, ya que solo se le otorgaría vacaciones anuales de 15 días.Al respecto, Martha Chávez, presidenta de la Comisión de Trabajo, argumentó que el nuevo régimen no recorta derechos laborales debido a que acogerá a trabajadores informales o desempleados que no perciben ningún beneficio social.Fuente: Diario Gestión Fecha: 12.12.2014
Congreso aprueba régimen laboral especial juvenil que beneficiará a jóvenes de entre 18 y 24 años
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