Hoy en día, las empresas precisan realizar auditorías internas en materia laboral como estrategia para reducir la comisión de infraccionesXNT sociolaborales. Además, con dichas acciones, cada empresa podrá conocer el grado de cumplimiento de sus obligaciones y los riesgos ante una fiscalización de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil).Para la especialista Lidia Vílchez Garcés, asociada sénior del Estudio Ferrero Abogados, las inspecciones más complejas son aquellas derivadas de denuncias de trabajadores supuestamente afectados, ya que son inesperadas. Dichas actuaciones representan el 80% de las intervenciones de inspección, mientras que el resto está conformado por actuaciones en el marco de operativos previsibles.Fuente: El Peruano 07.01.2016
Auditorías laborales son esenciales para reducir contingencias y sanciones económicas
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