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Compensación por ceses colectivos será debatida la próxima semana

La próxima semana, diversos cambios laborales serán debatidos en el Consejo Nacional del Trabajo (CNT), entre las cuales se encuentra la propuesta del pago de una compensación en los casos de ceses colectivos autorizados por el Ministerio de Trabajo, en un monto de 75% de la remuneración del trabajador por cada año laborado, con un tope máximo de 6 sueldos.Asimismo, es preciso señalar que los ceses colectivos se producen cuando ocurren determinadas condiciones y hacen imposible la viabilidad de la empresa, sea por motivos económicos, estructurales, caso fortuito, fuerza mayor, entre otros. Es en ese sentido que el ejecutivo propuso que para permitir el cese colectivo de hasta 10% del total de personal, la empresa debe pagar una compensación.Fecha de publicación: 07/02/2017.Fuente: Diario Gestión.

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HENRY CORILLOCLLA DE LA CRUZ

Contador público colegiado. Egresado de la maestría en banca y finanzas por la Universidad Nacional Mayor de San Marcos. Asesor Contable de Contadores & Empresas.