Reconocen indemnización por despido arbitrario en favor de trabajadores de confianza

La Corte Suprema ha establecido en la Casación Nº 3106-2016-Lima que los trabajadores de confianza mantienen su derecho al cobroXNT de una indemnización por despido arbitrario. De ese modo, modificó el criterio establecido en la Casación Nº 18450-2015-Lima, en la que se determinó que los trabajadores de confianza no tenían derecho al pago de una indemnización por despido arbitrario.En ese sentido, el abogado laboralista Jorge Luis Acevedo refirió que el criterio vigente es la procedencia de la indemnización por despido arbitrario cuando el empleador retira la confianza a un trabajador que siempre desempeñó un cargo de confianza.Fecha de publicación: 03/08/2017.Fuente: diario El Peruano.