Empresas preparan a su personal para cubrir posiciones de transformación digital

Según la consultora Pigmalión, los sueldos de los que ocupan posiciones relacionadas a la transformación digital en las empresas nacionales tendrían a disminuir en los próximos dos años hasta un 30 %, en consecuencias a las altas remuneraciones que se vienen pagando a estos profesionales que ya serían insostenibles.El CEO de la consultora, José Antonio Pérez del Solar, refirió que las empresas por lo general suelen contratar a profesionales ajenos a la empresa para desempeñar estos cargos y lo traen por sueldos muy altos lo que hace que el mercado exista una fuerte burbuja salarial peligrosa que no se puede sostener ya que afectaría a la rentabilidad de las empresas.En ese sentido, indicó que las empresas han optado por comenzar a preparar a su personal para que desempeñen posiciones relacionadas a la transformación digital, lo que significaría pagos menores de sueldos, esto se debe a que las empresas se han dado cuenta que hay oportunidades en su talento joven, ya que con la preparación adecuada estos podrían ayudar a su transformación digital.Fecha de publicación: 31/12/2018Fuente: diario Gestión.